雷军卸任中国区总裁!卢伟冰再接再厉,黎万强遗憾离任

12月

雷军卸任中国区总裁!卢伟冰再接再厉,黎万强遗憾离任

雷军卸任中国区总裁!卢伟冰再接再厉,黎万强遗憾离任
小米集团宣告内部高管调整:联合创始人林斌担任副董事长;周受资被从头录用为世界部总裁,首席财政官职位暂时空缺。高档副总裁王祥被录用为集团总裁。雷军不再担任我国总裁,瑞米品牌总经理卢伟冰轮番担任。联合创始人黎万强因个人原因辞去职务,高档副总裁齐燕因个人要求正式退休。他们都将担任小米集团的高档顾问。雷军在内部会议上表明,要继续强化技能成果,技能对小米的生计至关重要,是小米可持续发展最重要的驱动力和引擎。雷军着重,小米的高档办理层录用是小米初次揭露募股后加强办理的最新行动。推动小米干部轮岗准则的完善,用成果、经历和潜力提高和训练高档办理人员,进一步推动办理规范化。进一步加强技能文明和工程文明,尽力提高集团的技能方向决议计划,尽力招聘、训练、录用和鼓励技能人才,带领公司探究未来技能发展趋势。一起,从安排结构层面加强了AIoT战略的推行,将人工智能和云途径部分拆分为人工智能部分、大数据部分和云途径部分三个部分,直接向首席执行官雷军报告,并分配了一批年青的技能办理人才,为小米在安排建设和人才储藏方面全面实施”手机+AIoT”双引擎战略奠定了根底。卢伟冰参加小米近一年,有用促进了小米手机事务多品牌战略的老练和完善。在魏兵的领导下,瑞米品牌取得了杰出的成果。作为独立后Redmi品牌的第一款产品,到8月17日,Redmi Note7系列已在全球出售超越2000万台。一起,卢伟冰在途径办理方面有丰厚的经历,现在是小米集团高档办理团队中我国总裁职位的最佳人选。雷军亲身掌握我国的六个月里,他梳理了事务板块,确认了途径扩张的战略和方向,一起提高了库存周转率,为卢伟冰掌握我国奠定了根底。而其间黎万强离任的音讯,无疑是这夸姣音讯中的一个惋惜,不过人各有志,雷军也在内部信中感谢他对公司做出的奉献,那么一个满血版的雷军,肯定会让我们眼前一亮的。

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